Best thing about Android

Android(Linux) 做得最好既，係 optimization 。

一路用開 iPhone 既人都會察覺，你每次用 iTune upgrade iPhone 個 firmware, 你部 iPhone 就會慢咗。但唔 update, 好快 apps store 啲 apps 你就冇辦法行倒。到你部機慢到你忍受唔倒既時候，你就自然要換機。 Sounds familiar? 係。同你部裝咗 Windows 既 PC 機一鳩樣，直頭就係 Tech 界既 「animal farm」 。

以下係 Android 2.2 既一個 clip 。當下應該只有 Nexus One 先用倒，HTC Desire 都只係 2.1 。希望 HTC 盡快會有 update 。但你可以見倒，Android 既 update ，只會令你部機越來越快。個 Idea 係，唔再需要 hardware 去追 software 既速度，而係 optimize 個 software 去時光到流追返以前舊 hardware 都用倒。所以用 Linux 裝開 server 既人會同你講，佢屋企仲有部 386/486 ，仲得好地地添 。

Google Chrome in Linux

Google Chrome 終於有 Linux 版本，原來已經有好多 extension(plug-in) 添﹗最特別既係有得 sync 返個 bookmark , 咁以後用其他電腦, 即公司或屋企或手提電腦，都可以用返同一個 bookmark 。唔知係咪新 features, 但我覺得又唔錯喎。只係啲中文字有啲 blurry ，同 Linux 機以前既情況一樣，可能係 fonts 既問題，但未詳細睇原因。

IP 知識產權

一稿兩投，真係老土。
但總算一擔心機，日後睇返自己有冇理解錯都好。

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例如電腦由 command 到 user interface ，咁得知有「 UI」呢個咁正既野，唔係 IP 。點整出黎先係。至於點整出黎，絕對唔係手睇眼見。

- 我唔會話見倒人既產品地係用咩機做，就叫偷左人地既 IP 。我知以前好多廠都有呢啲「商業秘密」，但我只會叫呢啲做資訊唔流通。點解賣呢部機既 sales 冇搵呢位老細？

- 同一款衫唔同布做，已經可以走晒樣，我心目中既設計就係咁。若果個客咁冇要求，求其返大陸搵塊差唔多既布都收貨，咁呢啲客基本上都係運吉。同埋咁唔駛講 prototype ，唔通連款式都唔駛俾客睇？一睇就可以抄左，或唔可以俾個客睇多過 5 秒？唔可行。款可以抄但布唔可以抄，底線係抄會仲貴過同佢買。呢種 IP protection 既成本係，要自家擁有布廠(即一條龍)，同埋用一啲好靚既織布機，出面街一般唔會用，同埋要有自己既 design team, 有 in house sourcing。

- 係響坊間抄曬之前推出新野，對我黎講唔係 IP protection 。但 iPhone 用自己研發既 IC 黎做 iPhone ，呢個就係。因為連富士康都冇可能買倒其他 IC 去代替 apple 個粒，總之 apple 俾一粒 ic 富士康, 富士康就只可以做一部 iPhone 。呢個係 hardware 方面做。software 方面, 例如 apps store 。其他廠可以用第二粒 IC 做到同 iPhone 一樣樣一樣快，但你冇佢個 OS, download 唔倒佢啲 apps, 就算 download 倒都行唔倒。所以我所講既 IP 唔係話坐係「諗」就突然走出黎個啲 IP, 個啲 IP 我成日覺得係唔值錢，我個 blog 都寫好多發神經既 idea, 但呢種創意於我既 concept 裏面真係一啲價值都無。IP 係嘔心瀝血經過好多功夫先走倒出黎既一件有價值既成品，從來都唔會話眼見就抄倒。

- 雖然我諗緊，好似 logo 呢一類既 IP, 真係望兩秒都抄倒... 所以又... 我唔太明一個 logo 點解可以值幾廿萬...

歐洲經濟

睇歐洲經濟，基本上：

• 五月 PMI(Purchase Management Index) 59.7 ，對比四月 60.4 和 三月 59.6 ，顯示經濟復甦放緩。
• 通脹仍在控制之內。但數據顯示價格傾斜於通縮多於通脹。
  

睇得明既係咁多。唉，仆街。
Euro 仲有幾多可以跌，冇人知。但 1.2 確實係一個比較強既支持位。但十年既低位係 01, 02 年既 0.85 左右，真係低處未算低。
上年各公司業績奇差，但量化寬鬆令閒錢充斥市場，股價無懼垃圾業績。今年反轉，業績多喜出望外也，但股價則視業績如糞土，總之就無反應。講到尾，都係閒錢作怪。今年無新資金注入，股市注定無大升。但只要經濟保持復甦，難大跌。

又，希臘上次被打救，後果已經拖長來還。若鄰國真的又出事，要再救就難上加難。美國金融海海嘯有先例，頭一兩單會保，跟住就由得佢爆，爆完之後片地屍骸，先會再救死唔去個啲半殘不癈既市。

今次又睇下歷史會唔會重演？

一係反手開 sp 無限復活？

還掂計來計去都好似要蝕 $0.49，
又聽講，月尾個兩星期，賺時間值好鬼爽，
好唔好先平晒佢，
反手再開 SP 2628 @ 32 收 0.46 ？
如果搵倒個好價，
如無意外，
可以月尾 break even?

又係時間交學費

五月頭時開咗兩張期權，到而家一個月，仲係交緊學費。


當時：
SP 2628 @ 35 - 收 $1.37
LP 2628 @ 32 - 付 $0.36

今日最後成交價：
SP 2628 @ 35 - $2.01
LP 2628 @ 32 - $0.48

如果而家平晒兩張，(1.37-2.01-0.36+0.48)
蝕 $0.52 。

如果唔平倉，持倉至月尾，假設價錢不變，33.5


@ 35 - $1.5
@ 32  - $0
計數
1.37-1.5-.36 = 蝕 $0.49 。

學識咗啲乜？

做 spread ，若張數勻等，
則一邊賺時間值，一邊蝕時間值，
即白做，股票經紀多謝你。

第一視頻技術走勢更新

第一視頻上升軌道遭嚴重破壞。二十天線己跌破五十天線，十天線己跌破一百天線。下降軌道亦已形成。技術上非常弱。世界杯，鄰訊，和移動彩票業務等增長預期並未為第一視頻改變其一浪低於一浪格局。打算續步減持，直至有升勢破壞下跌軌道才會從新評估策略。

轉載：富士康連跳事件折射工會缺位

5月25日清晨，十九歲青年李海從深圳觀瀾富士康大樓上跳下，製造了該企業在過去半年中十二 位員工跳樓自殺、十死二傷的紀錄。如此令人震驚的「血汗」紀錄卻引來了諸多無關痛癢的「分析」，有的說是富士康的「企業文化」問題，因為企業內部管理實行 嚴格的「命令-服從」模式，上級可以動輒訓斥打罵下級。有的說是農民工不能適應快速工業化、城市化、現代化轉型，致使企業不得不實行「嚴格」的管理政策。

有的說是八十後、九十後心理素質脆弱，不能像老一輩那樣任勞任怨、做牛做馬，不能接受吃飯、幹活、上廁所、睡覺這種周而復始、機械乏味的流水線生 活，甚至還有的說是媒體報道對員工自殺產生了不良的鼓勵效果……。

一個員工跳樓可能是個人問題，但是面對那麼多青年人群起而效之，我們卻還熱衷於在自殺者「自己身上找原因」，看來中國人確實已經發展到了不把自己的人命當回事的地步。

人性化工作環境靠自己爭取

在我看來，接二連三跳樓自殺的原因很簡單，那就是中國工人在工會保護缺位的環境下遭遇徹底「原子化」。如果不是勞動環境極其惡劣、工人個體極度缺乏 團體關懷，決不會發展到接連選擇跳樓自殺的程度。富士康的工人必須兩分鐘內在主板上貼十八張膠紙，一天要貼二百二十塊主板，天天都在接受同一種指令、重複 同一個動作，還不用說完不成規定任務的羞辱和處罰。

在這樣的工作環境下，任何正常人的精神都可能會出問題；壓抑、煩惱、鬱悶沒處傾訴，久之必然在心裏埋下「定時炸彈」，一旦觸發就將上演一幕人生悲 劇。這當然不是說工會的作用僅在於幫老闆做員工的「思想工作」，而是如此非人道的工作條件，只能在一個工會不發揮任何保護作用的企業裏存在。

事實上，從事發到現在，所有媒體報道從未出現過「工會」二字，全國億萬線民、讀者也從未想到工會居然和此事有任何關聯，本身就已經為工會角色的習慣 性缺位做了完美注腳。內地早已習慣了工會的無所作為，一出事就只想到「企業文化」、工作環境，或指責老闆「黑心」，而不知道人性化的企業文化和工作環境不 是老闆出自善意、憐憫或慷慨之舉，甚至也不是法律強制規定的結果，而是勞工通過工會參與企業決策為自己爭取來的權利。

如果工會由工人選舉產生、確實代表工人利益並有權和管理層談判、參與企業決策，工人還會任由「黑心」老闆剝削，長時間從事高強度、高壓力的機械工作 嗎？還會任由企業管理層規定非人道的業務標準，甚至不得不忍受打罵羞辱嗎？在一個符合基本人性的工作環境下，怎麼還會接連有人走上跳樓自殺的絕路呢？

即使一個黑社會成員也不會像富士康工人那樣選擇自殺，因為他有自己的「哥兒們」保護，他有安全感甚至歸屬感；他們在一起可能會危害社會，但是他們不 會壓抑、不會鬱悶、不會自殺。

反之，如果沒有工會保護，那麼每個工人個體在資本面前永遠是弱勢，他們遭受剝削、壓榨、欺淩便只是叢林法則運行的自然結果。

我們沒有必要把資本家妖魔化，其實他們也不希望自己的公司發生有損社會形象的事情；只不過作為理性人，他們在利潤最大化的鐵律面前顧不了那麼多，因 而顯然不可能指望他們發善心來改變工人的待遇。關鍵在於通過工會制度改變勞資力量對比，進而制衡資本的貪婪。

我們有理由相信，資本主義國家的資本家至少和中國的同樣貪婪，但是那裏之所以沒有發生連環跳樓事件，正是因為那裏受憲法保護的工會在有效發揮作用。

不要付出尊嚴生命的「發展」

當然，有人會說那是因為發達國家壓根就沒有富士康之類的「血汗工廠」，因為別人不僅經濟發展和社會福利水準高，而且工會有效保障了自己的工人，或乾 脆說正是那裏的工會維權等「高人權劣勢」，把這些工廠趕到了勞動力成本低廉的中國。這似乎成了中國改革和國際資本之間達成的不成文契約：外資之所以選擇中 國，是因為我們特有的「優勢」；中國之所以接受外資及其所附帶的「血汗」條件，是因為我們需要「發展」。

但是我們真的需要這種以血汗、尊嚴乃至生命為代價的「發展」嗎？這種「發展」除了拉動GDP增長、為少數官員增添政績、耗費大量自然資源、污染子孫 後代賴以生存的生態環境之外，究竟會給中國老百姓帶來多大好處呢？富士康連環跳樓事件提醒我們，這已經是當代中國人不能不反思的問題。

政府在跳樓事件上能做也應該做的，正是改變目前GDP至上的「發展」模式，同時將憲法第三十五條為工人保障的結社自由落到實處。只要政府繼續將 GDP作為其首要政績，那麼資本家就改變不了利潤最大化的本性，因為工會必然只是一個有名無實的擺設乃至助紂為虐的附庸。

沒有工會的有效保護，富士康連環跳樓之類的悲劇不久將成為我們身邊見怪不怪的常事。

 張千帆

富士康大條道理恰鳩自己人 係咪痴撚咗線

今日睇施永青呢篇「富士康「食水深」嗎？」，竟然第一次覺得佢寫既野癈嗡兼 fucked up 。


美國作為付錢既買家，即係客，當然係想越平越好。你去 shopping ，同一件貨都會搵間平既啦。咁一間鋪頭既老闆，唔通就可以話因為啲客貪平，所以就可以要求佢啲員工一日做 20 小時一年都唔俾請假囉？乜撚野係「惟有向工人開刀」黎維持你公司既市場競爭力呀？仲唔係 fucked up 係乜？


呢個世界一日有啲咁撚仆街既老闆，就一日有被剝削既員工。所以需要法例去保障工作既人。我地唔需要啲只能靠剝削員工先能夠生存既低 Q 能老闆。啲鬼佬乜聲都唔駛出，仲可以大大聲聲要求我地重視環保重視人權，然後睇住啲中國人自己恰鳩返自己既中國人自相殘殺。好笑。真係好好笑。

垃圾高層 穩穩陣陣

香港政府都可以算係香港大多企業既一個典型。啲高層就算幾癈，下面就算幾多人叻過佢地，佢就係咁坐定定，冇人郁得倒佢，就算日日爆鑊，日日樣樣衰衰俾人鬧，就係冇辦法拉得佢地落台，仲睇住佢地點樣冇人奈得佢何咁上位。點解中國人社會永遠就係咁？

我唔明。

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曾俊華寸患有血癌既翁教師。尾彩攞唔攞倒我唔知，不過就表現出曾俊華呢個人唔係白痴就係好撚毒。